CEYLAN ADANALI KABADAYIOĞLU'NDAN EĞİTİM ÜZERİNE
Eğitim artık ülkelerin geleceklerini belirleyen dev bir endüstri!
Geleneksel görüş; az gelişmişliği ortalama gelir düzeyindeki küçülme olarak açıklarken modern görüş eğitimden yoksul kalmış toplum olarak tanımlıyor. Eğitim ile ekonomik kalkınma arasındaki ilişkiye dair çok önemli araştırmalar var. UNESCO’nun oldukça geniş bir tabana yapmış olduğu önemli araştırma sonuçları var. Dünyaca ünlü istatistikçilerin dikkat çekici sonuçları olan istatistikleri var. Dünya Bankasının seneler önce yaptığı, ama hâlâ bize ışık tutan, yol gösteren kapsamlı bir raporu var. Bunların hepsi eğitime yapılan yatırımların kişi başına artan gelirin açıklanmasında çok önemli bir değişken olduğunu ortaya koyuyor. Gelir düzeyi düşük olmasına rağmen eğitim düzeyi yüksek olan ailelerin çocuklarının ölüm oranlarının açık ara düşük olduğuna, eğitimli anne babaların çocuklarının okul başarısının ve okul sonrası kariyerlerinin de bununla orantılı olduğuna dair ciddi veriler sunuyor.
15 yaş grubu öğrencilere 3 yılda bir uygulanan PISA-Programme for International Student Assesment’ın, OECD - Ekonomik İşbirliği ve Kalkınma Örgütü tarafından uygulanıyor olması da kalkınmanın en temel ögesinin eğitim olduğunun bir kez daha altını çiziyor.
93 YILDA 76 MEB BAKANI, 11 YILDA 13 EĞİTİM REFORMU
Maalesef ülkemizde eğitimi; anlık ve birbiriyle tamamen çelişen kararlarla ve deneme yanılma metodlarıyla adeta bir şans oyununa döndürdük. Türk eğitim sisteminin temelini oluşturan “Ulusal Sınavlar”ımızın ise her biri ayrı bir skandal. Son 4 yıldır 120 sorusunu eksiksiz hazırladığımız bir TEOG sınavımız bile yok.
Milli Eğitim Bakanlığı en sıkıntılı yürüyen bakanlıklarımızın ilk sırasında. 93 yılda 76 bakanımız değişmiş. Sadece son 14 yılda değişen bakanlarımızın sayısı 7. İstatistikler tüm dünya ülkelerinin ortalama 8-14 yıl aynı eğitim sisteminin kullandığını gösteriyorken biz 11 yılda tam 13 eğitim reformu yapmış bir ülkeyiz. Eğitim reformu yapmada tam olarak kendi rekorumuzu kırmak üzereyiz.
Belki bu ropörtajı birkaç ay sonra yapsaydık bu rakam 14’e çıkmış olurdu. Çünkü aldığı ağır eleştirilere rağmen ısrarla uygulamaya konan 4+4+4 sistemi henüz 4. yılını doldururken başa dert oldu ve değiştirilmesine çalışılıyor. Şu an 4+4+4 eğitim sisteminden 3+3+3+4 sistemine geçiş üzerinde oldukça ciddi çalışmalar yapılıyor. Yani bir ülkenin eğitim sisteminde 15 yılda bir yapılabilecek bir devrim bizde 4 yıl sonra bir daha yapılıyor.
FİNLANDİYA VE ŞİLİ MUCİZELERİ ORTADA
Bir ülkenin eğitim sisteminin o ülkenin gelecekteki sosyo-ekonomik yapısını şekillendiren en önemli unsur olduğunu doğrulayan en önemli örnek dünya eğitim sisteminde adeta devrim yapan Finlandiya mucizesi.
Finlandiya’nın onca yoksulluğa, imkansızlıklara ve elverişsiz doğa koşullarına rağmen; sadece ve sadece eğitim sistemini düzelterek nasıl kalkındığının ardındaki filozofiyi “Beyaz Zambaklar Ülkesi” kitabından okuyabilirsiniz. Hani Ulu Önder Atatürk’ün Türkçeye ilk kez çevirttiği, askeri okulların müfredatına dahil edilmesini emrettiği ve her “Öğretmen Okulu Mezunu”na diplomasıyla birlikte hediye edilen kitap. O vakitler, kitap o kadar çok ilgi görmüş ki, Kuran-ı Kerim’ den sonra en çok okunan kitap haline gelmiş.
Yakın geçmişten en güzel örnek ise bana kalırsa Şili örneği. Şili’nin son başkanlık seçiminde seçim kampanyasının merkezine ülkenin eğitim politikalarını koyması ve bu konuda yol alması etkisini çok kısa sürede gösterdi ve Şili ilk kez PISA sonuçlarında bu yıl bizim önümüze geçti.
CUMHURİYET GAZETESİ KÖŞEME MAĞDUR VELİ VE EĞİTİMCİ MEKTUPLARI YAĞIYOR
Artık eğitim sistemleri, ülkelerin geleceklerini belirleyen dev bir endüstri. Böylesi büyük bir endüstriyi kendi menfaatlerine uygun yönetmek isteyen kurumların var olması doğal. Ama kabul edilebilir değil. Çünkü konu eğitimse kurumsal ve kişisel çıkarların önde olması etik değil.
Cumhuriyet gazetesi köşeme yüzlerce veli, eğitimci ve öğrenci mektubu geliyor. Yüzde 80’i gerçeği yansıtan akılcı mailler. Hatta adeta ülkenin eğitim alanındaki sorunlarına dair önemli veriler sunar nitelikte. Gelen mektupların çoğu okulların istikrarsız ücret politikası ve kampüsleşen okulların kampüsleri arası koordinasyon bozukluğunun belirgin boyutta eğitime ve öğretmenlere yansıması ile ilgili.
Bazı okulların müfredatlarında yatay ve dikey entegrasyonu sağlayamaması ve bir süre sonra bunun öğrenci başarısızlığında vücut buluyor olması, okulların eğitim etiğinden uzak agresif kayıt politikaları, veliyi yanıltan TEOG ve LYS başarı listeleri, kayıt esnasında veliye verilen ancak süreklilik ve istikrar arz etmeyen vaatler de benim gördüğüm okul etiğine aykırı üzücü örnekler.
ANABİLİMDE OLMAMIN İLK SEBEBİ GELENEKÇİ NAİF BİR TARAFI VARKEN ÖĞRENCİYE GLOBALLEŞME SÜRECİNİN BİR PARÇASI OLDUĞUNU HATIRLATAN EVRENSEL BİR TARAFI DA OLMASI
20 yıldan bu yana Kalamış’ta hizmet veren dershanemde pek çok okulla ve o okulların öğrencileriyle çalışıyorum. Yıllardır Türkiye’nin çeşitli illerindeki okullara söyleşi, seminer, konferans vermek için gidiyorum ve dolayısıyla kurumların iç yapısını ve işleyişini iyi bildiğimi düşünüyorum. “Bunca kimliğinizin yanında Anabilim hayatınızın neresinde?” diye soranlara cevabım çok net. Anabilim kalbimin başköşesinde. Bunu bütün içtenliğimle söyleyebilirim.
Sektörde çok değerli köklü kurumlar elbette var ama Anabilimde olmamın ilk sebebi tertemiz ve pürüzsüz bir geçmişe sahip olması ve duruşunu hiçbir zaman değiştirmemiş olması. Diğer sebebi 21. yüzyıla uygun bir eğitim felsefesini benimsiyor olması. Değişen dünyada etkin, kalıcı ve saygın bir yer edinmeleri için gerekli tüm becerileri öğrencilerine vermeyi ilke edinmiş olması.
Ama bana en iyi gelen tarafı; Anabilim Eğitim Kurumlarının eski değerleri koruyan ve yaşatan gelenekçi, naif bir tarafı varken öğrenciye globalleşme sürecinin bir parçası olduğunu hatırlatan evrensel bir tarafının da olması. Anabilim bizim pedagojik perspektiften bakarak yönettiğimiz ve eğitimine yurt dışında burslu devam etmek isteyen, Türkiye’de kalıp hedefindeki okullarda okumak isteyen, spor kariyeri yapmayı hedefleyen… Özetle Anabilim farklı her hedefteki öğrencinin kendine yer bulabileceği ve kendini hedefine uygun bilgi ve beceriyle donatabileceği bir eğitim kurumudur.
ANABİLİM MEZUNLARININ İŞ HAYATLARINDA ŞU AN BULUNDUKLARI YER BAŞARIMIZIN EN SOMUT KANITIDIR.
Okul seçimi konusunda yol ayrımında olan velilerden hangi okulun başarılı olduğu konusunda çok sayıda soru alıyoruz. Ben matematikçiyim. Biz müspet ilimciler her olaya olduğu gibi başarıya da bir parça ekonomist gibi bakarız. Ekonomide verimlilik, girdiler ile çıktılar arasındaki oransal ilişkidir. Çıktı ile girdinin arasındaki fark açıldıkça verimliliğin arttığı sonucu ortaya çıkar.
Eğitimde girdimiz öğrencinin eğitim alması için yapılan maddi ve manevi harcamalar, çıktımız ise o öğrencinin davranışlarında kalıcı ve sürekli olumlu gelişmelerdir. Okulların TEOG ve LYS başarı listeleri bu anlamda benim başarılı okul kavramımı çok tatmin etmiyor. Çünkü bana göre hayatına dokunduğunuz çocukların başarı hikâyesini kazandığı lise ve üniversite ile sonlandırıp sunmanız tam ortasında okumayı bıraktığınız bir romanı anlatmaya çalışmaktan farksızdır.
Biz her öğrencimizin hikâyesini sonuna kadar okumayı tercih ediyoruz. Elimizden geldiğince takip ediyoruz. Bu yüzden çok net söyleyebilirim ki Anabilimin başarı çıktısı sadece mezunlarının kazandığı okullar değil, iş hayatlarında şu an bulundukları yerdir ve bu bizim başarımızın en güzel ve somut kanıtıdır.
DÜNYAYI KURTARMANIN TEK VE KESİN YOLU İYİ ÇOCUK YETİŞTİRMEK
İYİ OKULUN BENDEKİ TANIMI, ÖĞRENCİSİNE HAYATA KARŞI DİRAYETLİ, SAĞLAM DURUŞ VE BAKIŞ AÇISI KAZANDIRMAYI İLKE EDİNMİŞ OLMASIDIR.
İyi okulun bendeki tanımı; öğrencisine sadece diploma değil, bir karakter, bir kimlik, hayata karşı dirayetli sağlam duruş ve hayata bir bakış açısı vermeyi ilke edinmiş olmasıdır. Öz güveni gelişmiş, sorunlara çözümcül ve bir o kadar da barışçıl yaklaşabilen, bir değeri savunurken veya kendi doğrusunu kabul ettirmeye çalışırken karşısındakinin yanlışıyla beslenmeyen insan profili yaratmaya kendini adamış olan okul benim nazarımda en makbul okuldur. Bu tip okullardan bu tip etik donanımlarla mezun olan öğrenciler hayatları boyunca bu değerleri koruyan ve yaşatan insanlar oluyorlar. Bu insanlar, iş hayatında ilişki odaklı çalışmayacak kadar üst düzey donanıma sahip insanlar oluyorlar. Bu insanlar evlendiğinde saygı unsurunu koruyan terbiyeye sahip insanlar oluyorlar. Bu insanlar tuttuğu takım yenildiğinde tesislerde maç çıkışı takım otobüsünü taşlamak yerine “Yenilsek de yensek de taraftarız seninle!” diyerek takımını her şartta bağrına basan vefakâr insanlar oluyorlar. Bu insanlar arkadaşlıklarında samimiyetle laubaliliği ayırt edebilen donanıma sahip insanlar oluyorlar. Bu insanlar ellerinde çiçek, dilinde şarkı türkü, kalplerinde Atatürk sevgisi, doğa sevgisi, hayvan sevgisi olan güzel insanlar oluyorlar. Vefalı oluyorlar, merhamet duygusu gelişmiş insan oluyorlar. İyi okulun bendeki tanımı budur. İyi okul olmak bu insanları yaratmaya hizmet etmektir. İyi bir okulda alınan iyi bir eğitim bir toplumun kaderini değiştirir çünkü dünyayı kurtarmanın tek ve kesin yolu iyi çocuk yetiştirmektir.